AGEFOS PME Languedoc-Roussillon,
Votre conseiller Emploi-Formation professionnelle

Les chiffres parlent d'eux-mêmes:

Le nombre de contrats de professionnalisation signés sur les premiers mois de 2009 ont baissé d’un tiers – tout OPCA confondus en raison de la crise. En 2008, près de 142 000 contrats de professionnalisation jeunes avaient été conclus au plan national. Chaque année, près de 120 000 jeunes quittent le système scolaire sans avoir obtenu de diplôme, et 60 000 sans aucune qualification.

Par ailleurs, les ruptures de trajectoires se multiplient et dans les entreprises qui recommencent à recruter avec les soubresauts de la reprise, certains secteurs ont du mal à trouver des candidats.

Et c’est en ce sens qu’AGEFOS PME LR et Pôle emploi ont signé en novembre 2009 un accord de partenariat opérationnel pour répondre aux besoins des PME et des demandeurs d’emploi du Languedoc-Roussillon en conjuguant leurs actions et leurs dispositifs sur 2 volets :

• défensif : les ruptures de trajectoires professionnelles et notamment la mise en oeuvre de CRP (Convention de Reclassement Personnalisé) accompagnée par AGEFOS PME avec la possiblité d'un tremplin d'orientation (bilan de positionnement court) et du financement d'actions de formation professionalisantes.
L'objectif de ces formations est de proposer aux bénéficiaires de CRP des compétences concrètes et directement en lien avec le poste recherché.
L'AGEFOS PME Languedoc-Roussillon a ainsi recensé plus de 160 formations auprès des organismes de formation de la région dans des domaines d'activités tels que l'informatique, les ressources humaines, la communication, les transports et la logistique, le tourisme ... Le résultat de ce recensement est mis a disposition des conseillers POle Emploi au travers d'une plate-forme internet sécurisée.

• offensif : pour favoriser le retour a l’emploi, un programme d’actions communes d’information sera mis en place dans les territoires dès janvier 2010 l’articulation POE (Préparation Opérationnelle à l’Emploi) /AFPR
(Action de Formation Préalable au Recrutement) et la promotion du contrat de professionnalisation.

Les deux structurent s’attachent à renforcer leurs liens afin de faire vivre ce partenariat de manière très opérationnelle : des référents sont nommés par territoire et un comité technique opérationnel assure le suivi et la mise en oeuvre de l’accord cadre.

Les deux structures n’ont pas attendu la signature de cette convention pour la mise en oeuvre des premières CRP, un volet de l’accord déjà « actif »
puisque 161 CRP ont d’ores et déjà été instruite par l'AGEFOS PME LR à la demande de Pole Emploi.

Cette convention est aussi le fruit d’un travail commun réalisé dans le cadre de l’EDEC anti crise sur l’Immobilier et dans la première expérimentation
de la POE en France.

Contact:
Olivier RICHAUD
Responsable service TPE
orichaud@agefos-pme.com
04 67 07 04 48